Manager AP/AR
- Wil jij werken voor grote A-merken zoals Puma, Levi’s, Calvin Klein én fanwear voor F1-teams en voetbalclubs?
- Ben je verder een ervaren Manager haal je energie uit het optimaliseren van processen en het aansturen van mensen?
- Ben jij klaar om impact te maken binnen een internationale organisatie waar je de ruimte krijgt om te verbeteren, verbinden én vernieuwen? Dan komen we graag met je in contact.
Voor stichd in ’s-Hertogenbosch zijn wij exclusief op zoek naar een daadkrachtige en verbindende Manager AR & AP die beide teams naar een hoger niveau tilt.
Over deze functie
Als Manager AP & AR draag jij de eindverantwoordelijkheid voor de debiteuren- en crediteurenadministratie en het aansturen van het credit control-team. Samen zorgen jullie voor een tijdige verwerking van inkomende en uitgaande betalingen, het beheer van klant- en leverancierskaarten en het beheersen van kredietrisico’s. Je fungeert als eerste aanspreekpunt bij escalaties en bent de verbindende schakel tussen finance, sales support en andere afdelingen. Je rapporteert rechtstreeks aan de Finance Manager en maakt onderdeel uit van het finance team op het hoofdkantoor in Den Bosch. Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
- Je stuurt het debiteuren-, crediteuren en credit control team aan (totaal 8 collega’s);
- Je stelt afdelingsdoelen op (KPI’s), meet tevens de voortgang hierop en verzorgt rapportages voor het management;
- Je beoordeelt processen en voert verbeteringen door waar nodig;
- Je draagt zorg voor nauwkeurig opvolging van klanten- en leverancierskaarten;
- Je zorgt voor een nauwkeurige opvolging van tussenrekeningen met betrekking tot bankbewegingen;
- Je ondersteunt het financial control team bij maand- en jaarafsluitingen;
- Je ondersteunt het credit control-team bij onder andere Atradius-deadlines, kredietrisicoanalyses en leverblokkades.
Als een familie van experts - met momenteel meer dan 750 werknemers - richt stichd zich op het creëren van uitzonderlijke producten binnen hun categorieën. Van merksokken en ondergoed tot modieuze zwemkleding en iconische fanwear. stichd werkt voor hun essentials samen met internationale A-merken zoals: PUMA, Tommy Hilfiger, Levi's, Head en Calvin Klein. Voor hun fanwear-activiteiten: Ayrton Senna, BMW Motorsport, Formule 1, Formule E, Mercedes F1 Team, Williams Racing, Porsche Motorsport, Scuderia Ferrari F1 Team, Aston Martin F1 Team en Manchester City Football Club. Voor Lifestyle business: BMW Lifestyle. Door Design, Sales, Logistics, Marketing en Digital met elkaar te verweven, creëert de organisatie een naadloze one-stop-shop omgeving. Als onderdeel van de PUMA Group is stichd een licentiehouder met het hoofdkantoor in Den Bosch. Daarnaast is stichd wereldwijd aanwezig met verkoopkantoren in Europa, China, Zuidoost-Azië en Noord-Amerika. De opslag en logistiek van het bedrijf bevinden zich in Tilburg, Nederland, Mexico City, Maleisië en de Verenigde Staten van Amerika.
Wat heb je nodig?
- HBO werk- en denkniveau;
- Minimaal 5 jaar ervaring in een soortgelijke rol binnen een internationale organisatie;
- Aantoonbare ervaring met het coachen en aansturen van teams;
- Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
- Een ondernemende en oplossingsgerichte houding;
- Uitstekende beheersing van de Engelse taal (mondeling en schriftelijk).
Wat bieden we je?
- Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
- Er wordt een goed basissalaris geboden, waarbij je de keuze hebt om je salaris te baseren op 38 uur per maand (met 40 vakantiedagen per jaar) óf een salaris gebaseerd op 40 uur per maand (met 28 vakantiedagen per jaar). Ieder half jaar kan je wisselen van regeling;
- Er is een jaarlijkse bonusregeling;
- Groot aanbod van e-learnings en een trainingsaanbod voor persoonlijke ontwikkeling;
- Genoeg gratis fruit voor je dagelijkse vitaminen;
- Verzorgde lunch tegen lage kosten;
- Keuze uit lease-fiets, NS Business Card of reizen met de auto voor € 0,23 per km (>10km);
- 8% vakantiegeld, werknemersverzekeringen en een goede pensioenregeling;
- Werknemerskorting op de PUMA, Levi's, Fuelforfans en BMW Lifestyle websites;
- Hybride werken. Op fulltime basis 3 dagen op kantoor en 2 dagen thuis (incl. vergoeding voor thuiswerken);
- Flexibele werktijden, moderne werkruimte en een goede werksfeer;
- Welzijnsactiviteiten (bijv. yoga, pilates en bootcamp);
- Meerdere borrels jaarlijks in het centrum van Den Bosch.